Rückblick: 10. Branchenforum Personaldienstleistung am 13. September 2011

Gleiches Geld für gleiche Arbeit? Was sich zunächst wie eine Selbstverständlichkeit anhört, umfasst ganz unterschiedliche Facetten – je nach Sichtweise. Die Diskussion über ein "Equal Payment" oder "Equal Treatment" für die Zeitarbeitsbranche schlägt bereits seit Monaten hohe Wellen.

Doch was bedeutet "Equal Pay" für die Zeitarbeitsunternehmen und Firmen, die das Modell Zeitarbeit nutzen? Beim 10. Branchenforum Personaldienstleistung diskutierten Experten aus der Zeitarbeitsbranche, aus Gewerkschaften und aus Unternehmen, die bereits Erfahrungen mit "Equal Pay" gesammelt haben, über verschiedene Modelle und deren Umsetzung.

Den Einstiegsvortrag von Dr. Oliver Bertram, Kanzlei Taylor-Wessing, über "equal-pay-Einsätze - rechtssicher und kaufmännisch kalkulierbar gestalten" finden Sie im Download-Bereich.